С января этого года в России введены электронные трудовые книжки. Такой цифровой формат поможет каждому работнику контролировать то, как учитывается его трудовая деятельность. Всё это он сможет увидеть в «Личном кабинете гражданина» на официальном сайте Пенсионного фонда или портале государственных услуг. О том, какие обязанности появились у работодателей республики, как прошла первая отчетная компания по сдаче сведений о трудовой деятельности в электронном виде, рассказали сегодня журналистам на брифинге в Отделении ПФР по РК.
Результаты цифрового сбора данных о трудовой деятельности в Калмыкии озвучил на пресс-мероприятии заместитель управляющего Евгений Алексеев. 17 февраля подведены итоги первой отчетной кампании, в рамках которой работодатели Калмыкии направляли в ПФР сведения о трудовой деятельности работников для формирования электронных трудовых книжек. Отчетность за январь 2020 года предоставили 936 страхователей на 5329 своих сотрудников, из них 2553 работника определились со способом ведения записей о трудовой деятельности: ведение трудовой деятельности только в электронном виде выбрали 617 человек, у 1936 сотрудников одновременно с электронной трудовой книжкой работодатели будут вести бумажные трудовые.
Новый формат документа, подтверждающего трудовой стаж гражданина, введен с 2020 года. Для работников весь 2020-й год — переходный. Они смогут выбрать — полностью перейти им на электронный формат документа или сохранить бумажную версию. Сделать свой выбор в пользу нового или старого образца трудовой книжки работающие жители региона могут до конца текущего года.
О праве сделать такой выбор работодатели обязаны будут уведомить в письменной форме каждого работника до 30 июня 2020 года включительно. Всем работающим гражданам необходимо до 31 декабря 2020 года подать письменное заявление работодателю в произвольной форме о ведении трудовой книжки в электронном виде или о сохранении бумажной трудовой книжки. Единственным исключением станут те граждане, кто впервые устроится на работу с 2021 года. У них сведения о периодах работы изначально будут учитываться только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.
В феврале 2020 года 1325 работников выбрали способ ведения трудовой деятельности, из них 1106 работающих пожелали продолжить ведение бумажной трудовой книжки, 219 работников решили формировать трудовую книжку в электронном виде. По завершении брифинга представители масс-медиа региона задали вопросы, на которые были получены исчерпывающие ответы.
С 1 апреля Отделение СФР по Калмыкии проиндексирует социальные пенсии почти 9 тысячам жителей республики, сообщает ведомство.
Специалисты регионального Отделения Соцфонда приняли в 2023 году положительные решения по 1749 заявлениям о расходовании материнского капитала. В общей сложности ОСФР перечислило на счета родителей свыше 761 млн. рублей.
В 2023 году Отделение СФР по Республике Калмыкия приобрело более 650 путевок, в том числе 319 людям с инвалидностью, 52 детям и 90 сопровождающим их лицам.
Неработающие жители Калмыкии, которые ухаживают за нетрудоспособными гражданами, имеют право на компенсационную выплату. В республике на сегодняшний день такой уход осуществляет 5793 человек.
Отделение Социального фонда России по Республике Калмыкия производит специальные социальные выплаты медработникам.
В минувшем году общее число получателей повышенной пенсии за работу в сельском хозяйстве превысило в Калмыкии 2100 человек.