Социум
В Элисте прошел брифинг на тему перевода трудовой книжки в электронный формат
С января этого года в России введены электронные трудовые книжки. Такой цифровой формат поможет каждому работнику контролировать то, как учитывается его трудовая деятельность. Всё это он сможет увидеть в «Личном кабинете гражданина» на официальном сайте Пенсионного фонда или портале государственных услуг. О том, какие обязанности появились у работодателей республики, как прошла первая отчетная компания по сдаче сведений о трудовой деятельности в электронном виде, рассказали сегодня журналистам на брифинге в Отделении ПФР по РК.
Результаты цифрового сбора данных о трудовой деятельности в Калмыкии озвучил на пресс-мероприятии заместитель управляющего Евгений Алексеев. 17 февраля подведены итоги первой отчетной кампании, в рамках которой работодатели Калмыкии направляли в ПФР сведения о трудовой деятельности работников для формирования электронных трудовых книжек. Отчетность за январь 2020 года предоставили 936 страхователей на 5329 своих сотрудников, из них 2553 работника определились со способом ведения записей о трудовой деятельности: ведение трудовой деятельности только в электронном виде выбрали 617 человек, у 1936 сотрудников одновременно с электронной трудовой книжкой работодатели будут вести бумажные трудовые.
Новый формат документа, подтверждающего трудовой стаж гражданина, введен с 2020 года. Для работников весь 2020-й год — переходный. Они смогут выбрать — полностью перейти им на электронный формат документа или сохранить бумажную версию. Сделать свой выбор в пользу нового или старого образца трудовой книжки работающие жители региона могут до конца текущего года.
О праве сделать такой выбор работодатели обязаны будут уведомить в письменной форме каждого работника до 30 июня 2020 года включительно. Всем работающим гражданам необходимо до 31 декабря 2020 года подать письменное заявление работодателю в произвольной форме о ведении трудовой книжки в электронном виде или о сохранении бумажной трудовой книжки. Единственным исключением станут те граждане, кто впервые устроится на работу с 2021 года. У них сведения о периодах работы изначально будут учитываться только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.
В феврале 2020 года 1325 работников выбрали способ ведения трудовой деятельности, из них 1106 работающих пожелали продолжить ведение бумажной трудовой книжки, 219 работников решили формировать трудовую книжку в электронном виде. По завершении брифинга представители масс-медиа региона задали вопросы, на которые были получены исчерпывающие ответы.
Другие новости по теме
Отделение Социального фонда России по Республике Калмыкия проактивно оформило сертификаты на материнский (семейный) капитал 5 702 семьям региона с момента появления беззаявительного формата. Он предоставляется без личного обращения после поступления в фонд сведений о рождении детей из органов ЗАГС.
В Отделении СФР по Республике Калмыкия продолжается кампания по приёму документов от организаций на финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний.
Региональное Отделение СФР вошло в число участников пилотного проекта по внедрению системы ВКС в приёмы граждан.
С начала года Отделение СФР по Республике Калмыкия назначило 4594 пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. В данный момент выплаты получают 2378 жителей региона.
В 2023 году Отделение СФР по Республике Калмыкия направило 58 миллионов рублей на выплату единовременного пособия при рождении ребенка 2372 мамам региона.
С 1 апреля Отделение СФР по Калмыкии проиндексирует социальные пенсии почти 9 тысячам жителей республики, сообщает ведомство.